Think Big Jóvenes: fomentando el cambio

Think Big busca contribuir al desarrollo de una Europa más emprendedora y más digital, con la idea de que los jóvenes constituyen el fundamento del cambio a través del liderazgo y la responsabilidad sobre sus propios proyectos.

Think Big Jóvenes: fomentando el cambio

Think Big busca contribuir al desarrollo de una Europa más emprendedora y más digital, con la idea de que los jóvenes constituyen el fundamento del cambio a través del liderazgo y la responsabilidad sobre sus propios proyectos.

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Es un proyecto de emprendimiento social liderado por Fundación Telefónica, en colaboración con Movistar. Ofrece a los jóvenes de entre 15 y 25 años la oportunidad de transformar una idea propia que busque un cambio positivo en la comunidad en un proyecto de éxito.

[su_spoiler icon=’chevron-circle’ title=»El reto del proyecto»]

Con un cuarto de la población juvenil en Europa en situación de desempleo, y en un contexto donde entre el 60-70% de los jóvenes Post TB_4de la región tienen incertidumbres sobre su propio futuro; este programa de innovación y emprendimiento busca contribuir a que los jóvenes europeos estén mejor preparados para su futuro profesional y personal.

 

Objetivos del programa

El objetivo del programa es doble. Por un lado, fomentar el espíritu emprendedor entre los jóvenes y ayudarles a desarrollar una serie de competencias del siglo XXI para que puedan hacer realidad su idea y de esta manera estar mejor preparados para su futuro profesional y personal.

Por otro lado, se busca darles visibilidad, no sólo a ellos sino también a sus proyectos, con el objetivo de crear un efecto multiplicador en la sociedad y especialmente en otros jóvenes que vean que “es posible” y que también busquen emprender sus propios proyectos.

Creemos en el poder de transformar a través del aprendizaje y la formación, sabemos que un buen camino para aprender es haciendo las cosas.[/su_spoiler]

[su_spoiler icon=’chevron-circle’ title=»La didáctica del proyecto»]

Los jóvenes que participan en el programa Think Big Jóvenes, pasan por diferentes niveles.

En el nivel inicial, al presentar su idea, los jóvenes reciben Post TB_2_1un pequeño apoyo financiero para poder llevarla a cabo, además del apoyo personalizado de un mentor (mayormente empleado-voluntario de Telefónica) y formación tanto online como presencial, con el fin de desarrollar su emprendimiento y habilidades digitales.

Estas competencias que se buscan desarrollar son comunes en los 6 países en los que se ejecuta el programa: gestión de proyectos, comunicación, creatividad e innovación, autoconfianza y las habilidades digitales. grupo

Todas ellas competencias del siglo XXI o competencias para la vida (life skills) que los ayudarán a estar más y mejor preparados para sus futuros personales y profesionales.

 

En un segundo nivel, aquellos jóvenes que terminan con éxito la

Post TB_finalejecución de sus proyectos de inicio, pueden aplicar a una beca de mayor importe económico para “hacer crecer” su idea aumentando el impacto o la dimensión respecto a la inicial. Además reciben más formación especializada, de más alto nivel, y continúan contando con el apoyo permanente de un mentor que lo acompaña durante el desarrollo de su proyecto.

El programa busca desarrollar una serie de “competencias de la vida” (life skills) relacionadas con el emprendimiento y las habilidades digitales.

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[su_spoiler icon=’chevron-circle’ title=»El impacto del proyecto»]

Para poder medir el impacto del desarrollo de competencias de la vida (life skills) relacionadas con el emprendimiento y las habilidades digitales en los jóvenes, contamos con 2 herramientas posibles.

Tb_impactoPor un lado, una serie de encuestas directas a los jóvenes que finalizan su paso por el programa, donde les preguntamos sobre su percepción del impacto de éste en sus habilidades.

 

De estas encuestas, en el caso de España, hemos obtenido resultados como los siguientes:

  • El 95% opina que su gestión de proyectos ha mejorado.
  • El 86% dicen que ahora tienen más confianza en sí mismos.
  • El 86% se consideran más creativos e innovadores tras su paso en el programa.
  • El 78% considera que ha mejorado su liderazgo.

Por otro lado, con el objetivo de medir está evolución de una manera más objetiva se está desarrollando una herramienta donde se hará una evaluación antes de comenzar su paso por el programa y nuevamente al finalizar su proyecto (aproximadamente 6 meses después del inicio).

Esta herramienta online contará con un simulador donde los jóvenes responderán una serie de ejercicios, casos, tareas y situaciones hipotéticas que evaluarán su nivel competencial en ambos momentos (pre y post beca) para poder hacer un análisis objetivo de la evolución.

Esta herramienta estará funcionando en 3 países (España, UK y Alemania) a partir de enero de 2014.

Las cifras

Desde 2010, se han apoyado más de 6.500 proyectos de un total de 11.200 jóvenes en 6 países de la región (Inglaterra, Alemania, Irlanda, Republica Checa, España y Eslovaquia).
Think Big busca contribuir al desarrollo de una Europa más emprendedora y más digital, con la idea de que los jóvenes constituyen el fundamento del cambio a través del liderazgo y la responsabilidad sobre sus propios proyectos.[/su_spoiler]

 

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